Che l’intelligenza artificiale sia destinata a entrare pesantemente quasi in ogni ambito del mondo del lavoro è una certezza, non una possibilità. Ciò che invece è ancora incerto, e deve essere approfondito, sono le modalità di questo ingresso. L’obiettivo è ovviamente quello di realizzare la transizione digitale con un approccio che possa coniugare innovazione, benessere, sicurezza e tutela dei diritti nel mondo del lavoro, e ancor più nel delicato settore della sicurezza sul lavoro. A tal fine, il 14 aprile 2025 è stata avviata dal ministero del Lavoro la prima consultazione pubblica su una proposta di linee guida per l’implementazione dell’Intelligenza artificiale nel mondo del lavoro.
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