Le parole della sicurezza – Dirigente
Il dirigente è colui il quale rappresenta il livello intermedio tra datore di lavoro e lavoratori, con compiti di organizzazione e gestione operativa della sicurezza aziendale. Ai sensi dell’art. 2, comma 1, lett. d) D.Lgs. n. 81/2008, il dirigente è «la persona che, in ragione delle competenze professionali e...
Appalto e subappalto: violazione dell’obbligo di cooperazione
La sezione IV della Cassazione penale, con la sentenza 25 maggio 2026, n. 18646 è intervenuta in merito all'infortunio occorso a un dipendente del subappaltatore nel corso di operazioni di trasporto e installazione di tubature di adduzione di gas.
Appalto e subappalto: rischio ambientale obblighi del committente
La vicenda giudiziaria di cui alla sentenza della Cassazione penale, sez. IV, 18 maggio 2026, n. 17659, riguarda l’infortunio occorso a un dipendente dell’appaltatore
Prassi di lavoro scorretta e responsabilità del datore
La sentenza della Cassazione penale, sez. IV, 6 maggio 2026, n. 16350 è intervenuta sull'infortunio occorso a tre operatori su una piattaforma elevabile (Ple)
Rischi da agenti fisici: natura, obblighi e riduzione
Di cosa si tratta? Come devono essere valutati e quali obblighi ricadono sul datore di lavoro? Quali misure di prevenzione e protezione devono essere adottate a seguito della valutazione?
Rspp interno: obbligatorio o no?
Con l’art. 32, comma 2, lett. b-bis) del D.L. 21 giugno 2013, n. 69 (il cosiddetto “decreto del fare”, convertito con modifiche dalla legge 9 agosto 2013, n. 98), il Governo Letta modificò l’art. 31, comma 1 del D.Lgs. n. 81/2008, disponendo, con decorrenza 21 agosto 2013, che il...
Smart working e 231
Dopo l’approvazione da parte del Parlamento del disegno di “Legge annuale sulle piccole e medie imprese”, lo scorso 7 aprile 2026, è entrata in vigore la Legge 11 marzo 2026, n. 34, la quale, oltre a modificare il Testo unico della sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 9 aprile 2008, n....
Conciliare vita e lavoro: come applicare la Uni/PdR 192:2026
Con la pubblicazione della Uni/PdR 192:2026, la conciliazione tra vita privata e lavoro assume un ruolo centrale per le strategie organizzative legate a benessere, sostenibilità sociale e prevenzione dei rischi psicosociali. La Uni/PdR 192:2026 risponde a cambiamenti sociali e organizzativi ormai evidenti: cresce l’attenzione verso la qualità della vita...
Sicurezza: informazione, formazione e nesso di causalità
La sentenza della Cassazione penale, sez. IV, 17 aprile 2026, n. 14188 è intervenuta in merito alla condanna del titolare di una società in nome collettivo operante nel settore boschivo aveva per omicidio colposo di un lavoratore alle sue dipendenze
Lesioni personali gravi: calcolo della pena e bilanciamento delle circostanze
Con la sentenza 16 aprile 2026, n. 13774, la sez. IV della Cassazione penale è intervenuta in merito a una vicenda relativa al calcolo errato del trattamento sanzionatorio in una condanna per lesioni personali gravi colpose
Sicurezza sul lavoro rischio ambientale: gli obblighi del committente
La sentenza della Cassazione penale, sez. IV, 3 aprile 2026, n. 12604 si è pronunciata in merito a un infortunio sul lavoro occorso a un dipendente di un’azienda in subappaltato incaricato dell’installazione di una cappa di aspirazione presso uno degli stabilimenti produttivi
Lavoro non convenzionale: gli otto punti fondamentali
Come cambia la valutazione dei rischi? Prima ancora di adottare le misure adatte, è necessario operare un salto mentale finalizzato a farlo diventare un tema concreto. In quest’area, infatti, possono ricadere minori, lavoratori stranieri, distaccati, somministrati, lavoratori a termine o intermittenti e, oggi, anche soggetti operanti mediante piattaforme digitali....
