Articolo tratto da Ambiente&Sicurezza n. 3/2013
Disposizione obbligatoria principale contenuta
nel D.Lgs. n. 81/20008, come modificato dal D.Lgs. n. 106/2009, la valutazione
dei rischi è il processo fondamentale del sistema di prevenzione aziendale.
Affinché questo obbligo sia ottemperato correttamente anche dalle imprese di
dimensioni minori è necessario fornire informazioni e metodologie di
identificazione, di valutazione e di gestione dei rischi efficaci e
trasferibili con semplicità e chiarezza
a tutti i soggetti del sistema di prevenzione
aziendale coinvolti. Il modello di procedura standardizzata proposto dal
decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali 30 novembre 2012 è
un riferimento rispetto ai principi metodologici minimi che devono essere rispettati dal datore di lavoro nel percorso
di valutazione dei rischi.
nel D.Lgs. n. 81/20008, come modificato dal D.Lgs. n. 106/2009, la valutazione
dei rischi è il processo fondamentale del sistema di prevenzione aziendale.
Affinché questo obbligo sia ottemperato correttamente anche dalle imprese di
dimensioni minori è necessario fornire informazioni e metodologie di
identificazione, di valutazione e di gestione dei rischi efficaci e
trasferibili con semplicità e chiarezza
a tutti i soggetti del sistema di prevenzione
aziendale coinvolti. Il modello di procedura standardizzata proposto dal
decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali 30 novembre 2012 è
un riferimento rispetto ai principi metodologici minimi che devono essere rispettati dal datore di lavoro nel percorso
di valutazione dei rischi.
