Omessa sorveglianza sanitaria: le sanzioni secondo l’Inl
Sulle sanzioni per l'omessa sorveglianza sanitaria dei lavoratori l'Ispettorato nazionale del lavoro ha fornito indicazioni univoche al fine di assicurare l'uniformità di comportamento del proprio personale ispettivo
Comunicazione degli infortuni: le istruzioni dell’Inail
Al via la comunicazione all'Inail degli infortuni con almeno un giorno di assenza dal lavoro. Dall'istituto le circolari 42 e 43 del 12 ottobre
Comunicazione degli infortuni: dal 12 ottobre nuovi obblighi per il datore di lavoro
Un nuovo obbligo entra in vigore per il datore di lavoro. Dal 12 ottobre dovrà comunicare anche gli infortuni con assenza di almeno un giorno. È forse prevista una...
Sicurezza nucleare: i requisiti per la protezione fisica passiva
Nel decreto del ministero dello Sviluppo economico 8 settembre 2017 anche i criteri per fare fronte a eventuali situazioni di sabotaggio delle installazioni nucleari
Trasferimento del personale dal minLavoro all’Inl
Sul sito del ministero l'elenco di dirigenti e non dirigenti interessati
Medici competenti e trasmissione dati: le faq dell’Inail
Le domande più frequenti sul sito dell'istituto per operare a norma di legge
Durc: le precisazioni della circolare n. 3 del 18 luglio 2017
Uno dei punti è la sospensione delle agevolazioni
Sicurezza fuochi artificiali: una nuova circolare del ministero
Nuove disposizioni per garantire l'incolumità degli spettatori
Carabinieri e datore di lavoro: individuata la figura
Il comandante dei carabinieri è il soggetto individuato come datore di lavoro del Comando carabinieri al fine di dare attuazione alle disposizioni contenute nel D.Lgs. n. 81/2008.
Smart working e telelavoro: al via le linee guida per l’organizzazione
Regolamentati lo smart working e il telelavoro. La Presidenza del Consiglio dei ministri ha amanato le regole per l'organizzazione dei due istituti fornendo anche indicazioni in materia di salute...
Infortuni e malattie professionali: la “fotografia” 2016 dell’Inail
I dati del rapporto Inail sul 2016 disegnano una situazione differenziata fra aree della Penisola e fasce d'età
Bandi Isi: trenta giorni alle imprese per formalizzare l’assegnazione dei fondi
Conto alla rovescia per poter godere dei contributi
